《興大週報163》社管院院長林丙輝特別報導

林丙輝指出，中興大學這五年來改變實在不小，不管內在制度體質，或是外在形象，均有顯著的提升。林丙輝認為，社管院的教師素質與研究教學能量均非常優異，發展潛力相當大。

因此，林丙輝肩負著另一項重責大任，就是全力將社管院規劃為「社會科學院」與「管理學院」，好讓兩個專長領域的師生，能有獨立充分發展的空間。他於今年8月1日上任，馬上就得面對即時性的任務，雖然甫上任就相當忙碌，林丙輝仍充滿信心與希望。

社管院創院已屆滿八年，在歷屆院長與全院同仁用心經營下，目前已有六個系（所）與七個獨立研究所，專長領域包含相當多元與完整。展望未來，追求卓越精進、國際化，配合學校邁向國際一流大學，社管院仍有嶄新的挑戰與重要任務。

林丙輝認為學校應以學生為本位，因此在課程設計與整合、教學方法上將會多關心，以確保教學與研究能符合時代趨勢。社管院必須訓練出學生具有全方位視野，符合國際村時代的專業人才需求。務實的國際化政策，促進興大與國際社管學院進行師生教學與研究的交流。

此外，發展特色方面亦是非常重要的，可發揮中興大學科技創新形象，扮演產學中介角色。在體質上則可透過參加商管認證AACSB，使社管院脫胎換骨，進而與國際充分接軌。在教學特色方面，推廣個案教學與實務教學法，除可發展教學特色，亦可結合中區企業界促成產學合作。社管院已有前瞻性的中長程發展計畫，未來將確實貫徹執行並定期檢討。

林丙輝過去於中興擔任財金系系主任，短短兩年內，從無到有，師資成長為10名的優秀財金團隊，研究績效一度在國科會排名名列前茅。其間還曾與社管院的前院長陳厚銘，規劃EMBA的成立與招生工作。在這樣的磨練機緣下，讓林丙輝在借調期滿歸建台科大五年後，再度回來擔任院長。