稿源：2013/06/30/工商時報/A12/企業服務
行政院勞委會職訓局6月21日舉辦第二屆國家訓練品質獎頒獎典禮，本屆共有國立中興大學創新產業推廣學院、台積電、明基電通等1 3個單位獲獎，該獎項為國內人才訓練品質評選的最高榮譽。行政院副院長毛治國、勞委會主委潘世偉、勞委會職訓局局長林三貴等親臨現場頒獎致賀。
國家訓練品質獎強調「訓練品質系統」（Taiwan TrainQuali Sys tem，簡稱TTQS）運作的成熟與效能，從訓練規畫、設計、執行、查核、成果等5大流程，檢視訓練品質，得獎單位皆經過書面審查、實地訪視、入圍決審等嚴格的評選過程，才得以從眾多的參賽單位中脫穎而出，獲獎單位皆為人才培育、訓練品質績效卓著之標竿企業與機構。
勞委會職訓局表示，國家訓練品質獎每兩年舉辦一次，今年計有1 47個單位報名參加，比第一屆多出59家，競爭激烈，得主分為大型企業獎、中小企業獎、非營利組織獎和訓練機構獎四類，希望藉由樹立標竿，推動人才培育，強化整體訓練品質水準達到提升台灣人力資本效能的作用。
中興大學創新產業推廣學院民國98年導入TTQS，去年首次參與TTQ S認證即獲得銀牌，今年更上一層樓獲得國家訓練品質獎。興大創新產業推廣學院開辦的訓練課程相當多元，涵蓋學分班/非學分班、勞工在職訓練、失業者技能培育、中高齡終身學習、公務員在職訓練等，近3年學員的滿意度高達95％，同時學員結訓後3個月的就業率將近 60％。
興大創新產業推廣學院院長洪瑞華表示，此為興大進修推廣部民國 99年轉型為創新產業推廣學院以來最大的肯定，國立大學除了培育大學生以外，也希望利用現有的教育資源為社會做出貢獻，因此，興大 致力於擔任學生與業界之間「無縫接軌」的角色，讓學生在進入職場之前具備相當的技能，也讓業界獲得可用的人才。
此外，面臨高齡化的社會，要讓退休人員有終身學習的機會，因此 興大承辦樂齡大學，開設電腦網路、園藝、養生飲食等課程。針對產業界與勞工需求，成立勞工大學，開設各式在職訓練課程。而在國家公務人員體系，興大今年度爭取到文官學院的培訓，開設3至5週的公務員訓練課程。
興大職訓課程整合校內教學研究單位，核心訓練類別以農業類、工業類、精密機械類、雲端產業類為重點，特別是農特產品加工釀造、雲端運算應用、精密機械和寵物服務培訓等熱門特色課程，往往一開班，很短時間內就會報名額滿。
以農特產品加工釀造班為例，成功為中高齡失業者創造事業第二春，有學員結業後自行創業，開發全麥堅果饅頭、十穀米及低糖手工餅乾等，產品具特色，獲選為台中市百大名產，也有學員以天然養生概念，採低油、低糖、低鹽製法，研發蔬果泡菜、梅酒番茄等產品，獲得報社美食專欄報導。
興大創新產業推廣學院指出，未來將持續未來在產業人才投資、第二專長培訓等領域努力，培訓產業所需的特殊人才。並順應高齡化社會及勞動市場「晚進早出」的趨勢，設計終身學習課程，善盡大學的社會責任。興大創新產業推廣學院課程總覽：http://www.siil.nch u.edu.tw/in_index.asp?url=130，洽詢專線：（04）22855506、（ 04）22855507。
