【媒體報導】博士級產業訓儲菁英月領6萬甄選會開始報名
更新時間：2021-04-19 11:56:39 /
張貼時間：2021-04-19 11:39:26
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新聞來源蘋果日報
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110年4月20日(星期二 )科技部產博後計畫校園說明會-中興大學場次 歡迎參加 相關網址
由科技部主辦之110年「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，博士級產業訓儲菁英台北暨台南甄選會，於4月14日假台北集思交通部國際會議中心正式展開，共有中興、清大、陽明交大、北醫及成大等多所大學，與工研院 、國研院、農科院及金屬中心等多家法人，合計9家培訓單位，鏈結可成科技、宏碁、英業達、偉喬生醫、億光電子、德律科技、鴻海精密工業等合作廠商，一同尋求博士菁英人才合作。
依據108年科技部統計資料顯示，我國博士級人才約有78.67％投入學研機構就業，進入產業界的比例僅20.86％，這與國外的博士菁英超過80％以上進入產業研發，有著極大差異。因此，科技部自106年12月啟動「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，透過法人及大學擔任培訓單位，鏈結合作廠商。107年至109年計畫鏈結825家次合作廠商共同培訓博士，總培訓人數達1,173人，其中934人進入產業就業，平均產業就業率達79%，且就業平均薪資達6.6萬元，有效導引我國博士級高階人才進入產業界，為博士級人才創造多元就業機會。
科技部今年(110年)預計培訓135名博士級產業訓儲菁英，為其量身訂作培訓計畫，提供一年期在職實務訓練，含企業實習6個月以上，培訓期間補助每月6萬元(含勞健保)培訓酬金，並協助媒合至產業就業，為各產業發展培訓高階創新人才。
除4月14日假台北集思交通部國際會議中心辦理外，將於4月19日在香格里拉台南遠東國際大飯店，辦理第二場博士級產業訓儲菁英甄選會，廣招博士級人才。歡迎有意前往產業發揮長才的博士菁英參加，與培訓單位及合作廠商做更進一步的交流與互動。計畫最新訊息及報名作業可上計畫官方網站（http://www.phdojt.org.tw/）查詢，或電洽：0800-035-199。
根據1111人力銀行調查發現，學生對於就業的看法，普遍認為學校教育對於就業力的幫助主要包括養成專業知識與技能(61.9%)、授與學歷/文憑(52.5%)、提供就業機會(39.3%)以及培養解決問題的能力(30.4%)。
1111人力銀行發言人黃若薇表示，「學」與「用」之間的落差是企業在求才過程中面臨最大的問題，因為校園中的所學與實務上的差距，造成人才的選用無法適才適性。
為建立產學研共同培訓高階人才的平台，引導博士級人才投入產業，以多元運用高階人力資源，由科技部主辦的「110年產業高階人才培訓計畫」，日前(4/14)在交通部集思國際會議中心5樓大會堂展開「博士級產業訓儲菁英甄選會」，包含培訓單位、合作廠商及博士級人才皆共襄盛舉，現場共有九家培訓單位，包含工業技術研究院、金屬工業研究發展中心、國家實驗研究院、農業科技研究院、國立中興大學、國立成功大學、國立清華大學、國立陽明交通大學、臺北醫學大學等；還有知名科技大廠，包括仁寶電腦、億光電子、玉山銀行、中華精測、上銀科技與中強光電等近40家知名企業，開出優質好缺，積極爭聘博士級高手。
甄選會現場氣氛十分熱絡，超過百位博士級優質人才參與面談，雙方欲罷不能，談到超過活動時間半小時後才結束，顯見隨著景氣逐漸增溫，不少公司蓄勢待發，積極儲備即戰力人才開拓新局，創造就業市場雙贏。
「博士級產業訓儲菁英甄選會」預計4月19日(一)下午13:00-16:00於臺南市香格里拉大飯店還有一場，歡迎具有博士學歷的求職者參加，請儘速上科技部產業高階人才培訓計畫申請，並於當日親臨臺南活動現場媒合面談。
根據1111人力銀行調查發現，學生對於就業的看法，普遍認為學校教育對於就業力的幫助主要包括養成專業知識與技能(61.9%)、授與學歷/文憑(52.5%)、提供就業機會(39.3%)以及培養解決問題的能力(30.4%)。
1111人力銀行發言人黃若薇表示，「學」與「用」之間的落差是企業在求才過程中面臨最大的問題，因為校園中的所學與實務上的差距，造成人才的選用無法適才適性。
為建立產學研共同培訓高階人才的平台，引導博士級人才投入產業，以多元運用高階人力資源，由科技部主辦的「110年產業高階人才培訓計畫」，日前(4/14)在交通部集思國際會議中心5樓大會堂展開「博士級產業訓儲菁英甄選會」，包含培訓單位、合作廠商及博士級人才皆共襄盛舉，現場共有九家培訓單位，包含工業技術研究院、金屬工業研究發展中心、國家實驗研究院、農業科技研究院、國立中興大學、國立成功大學、國立清華大學、國立陽明交通大學、臺北醫學大學等；還有知名科技大廠，包括仁寶電腦、億光電子、玉山銀行、中華精測、上銀科技與中強光電等近40家知名企業，開出優質好缺，積極爭聘博士級高手。
甄選會現場氣氛十分熱絡，超過百位博士級優質人才參與面談，雙方欲罷不能，談到超過活動時間半小時後才結束，顯見隨著景氣逐漸增溫，不少公司蓄勢待發，積極儲備即戰力人才開拓新局，創造就業市場雙贏。
「博士級產業訓儲菁英甄選會」預計4月19日(一)下午13:00-16:00於臺南市香格里拉大飯店還有一場，歡迎具有博士學歷的求職者參加，請儘速上科技部產業高階人才培訓計畫申請，並於當日親臨臺南活動現場媒合面談。
產業高階人才培訓計畫https://www.1111.com.tw/158886/
由科技部主辦之110年「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，博士級產業訓儲菁英台北暨台南甄選會，4月14日在台北集思交通部國際會議中心正式展開，共有中興、清大、陽明交大、北醫及成大等多所大學，與工研院 、國研院、農科院及金屬中心等多家法人，合計9家培訓單位，鏈結可成科技、宏碁、英業達、偉喬生醫、億光電子、德律科技、鴻海精密工業等合作廠商，一同尋求博士菁英人才合作。
依據108年科技部統計資料顯示，我國博士級人才約有78.67％投入學研機構就業，進入產業界的比例僅20.86％，這與國外的博士菁英超過80％以上進入產業研發，有著極大差異。因此，科技部自106年12月啟動「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，透過法人及大學擔任培訓單位，鏈結合作廠商。107年至109年計畫鏈結825家次合作廠商共同培訓博士，總培訓人數達1,173人，其中934人進入產業就業，平均產業就業率達79%，且就業平均薪資達6.6萬元，有效導引我國博士級高階人才進入產業界，為博士級人才創造多元就業機會。
科技部今年(110年)預計培訓135名博士級產業訓儲菁英，為其量身訂作培訓計畫，提供一年期在職實務訓練，含企業實習6個月以上，培訓期間補助每月6萬元(含勞健保)培訓酬金，並協助媒合至產業就業，為各產業發展培訓高階創新人才。
除4月14日於台北集思交通部國際會議中心辦理外，將於4月19日在香格里拉台南遠東國際大飯店，辦理第二場博士級產業訓儲菁英甄選會，廣招博士級人才。歡迎有意前往產業發揮長才的博士菁英參加，與培訓單位及合作廠商做更進一步的交流與互動。計畫最新訊息及報名作業可上計畫官方網站查詢，或電洽：0800-035-199。
博士級產業訓儲菁英月領6萬甄選會開始報名
稿源：2021-4-9/蘋果日報由科技部主辦之110年「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，博士級產業訓儲菁英台北暨台南甄選會，於4月14日假台北集思交通部國際會議中心正式展開，共有中興、清大、陽明交大、北醫及成大等多所大學，與工研院 、國研院、農科院及金屬中心等多家法人，合計9家培訓單位，鏈結可成科技、宏碁、英業達、偉喬生醫、億光電子、德律科技、鴻海精密工業等合作廠商，一同尋求博士菁英人才合作。
依據108年科技部統計資料顯示，我國博士級人才約有78.67％投入學研機構就業，進入產業界的比例僅20.86％，這與國外的博士菁英超過80％以上進入產業研發，有著極大差異。因此，科技部自106年12月啟動「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，透過法人及大學擔任培訓單位，鏈結合作廠商。107年至109年計畫鏈結825家次合作廠商共同培訓博士，總培訓人數達1,173人，其中934人進入產業就業，平均產業就業率達79%，且就業平均薪資達6.6萬元，有效導引我國博士級高階人才進入產業界，為博士級人才創造多元就業機會。
科技部今年(110年)預計培訓135名博士級產業訓儲菁英，為其量身訂作培訓計畫，提供一年期在職實務訓練，含企業實習6個月以上，培訓期間補助每月6萬元(含勞健保)培訓酬金，並協助媒合至產業就業，為各產業發展培訓高階創新人才。
除4月14日假台北集思交通部國際會議中心辦理外，將於4月19日在香格里拉台南遠東國際大飯店，辦理第二場博士級產業訓儲菁英甄選會，廣招博士級人才。歡迎有意前往產業發揮長才的博士菁英參加，與培訓單位及合作廠商做更進一步的交流與互動。計畫最新訊息及報名作業可上計畫官方網站（http://www.phdojt.org.tw/）查詢，或電洽：0800-035-199。
引進博士即戰力 產業訓儲菁英甄選19日臺南見
稿源：2021-4-16/中時新聞網根據1111人力銀行調查發現，學生對於就業的看法，普遍認為學校教育對於就業力的幫助主要包括養成專業知識與技能(61.9%)、授與學歷/文憑(52.5%)、提供就業機會(39.3%)以及培養解決問題的能力(30.4%)。
1111人力銀行發言人黃若薇表示，「學」與「用」之間的落差是企業在求才過程中面臨最大的問題，因為校園中的所學與實務上的差距，造成人才的選用無法適才適性。
為建立產學研共同培訓高階人才的平台，引導博士級人才投入產業，以多元運用高階人力資源，由科技部主辦的「110年產業高階人才培訓計畫」，日前(4/14)在交通部集思國際會議中心5樓大會堂展開「博士級產業訓儲菁英甄選會」，包含培訓單位、合作廠商及博士級人才皆共襄盛舉，現場共有九家培訓單位，包含工業技術研究院、金屬工業研究發展中心、國家實驗研究院、農業科技研究院、國立中興大學、國立成功大學、國立清華大學、國立陽明交通大學、臺北醫學大學等；還有知名科技大廠，包括仁寶電腦、億光電子、玉山銀行、中華精測、上銀科技與中強光電等近40家知名企業，開出優質好缺，積極爭聘博士級高手。
甄選會現場氣氛十分熱絡，超過百位博士級優質人才參與面談，雙方欲罷不能，談到超過活動時間半小時後才結束，顯見隨著景氣逐漸增溫，不少公司蓄勢待發，積極儲備即戰力人才開拓新局，創造就業市場雙贏。
「博士級產業訓儲菁英甄選會」預計4月19日(一)下午13:00-16:00於臺南市香格里拉大飯店還有一場，歡迎具有博士學歷的求職者參加，請儘速上科技部產業高階人才培訓計畫申請，並於當日親臨臺南活動現場媒合面談。
引進博士即戰力 產業訓儲菁英甄選19日臺南見
稿源：2021-4-8/1111產經新聞網根據1111人力銀行調查發現，學生對於就業的看法，普遍認為學校教育對於就業力的幫助主要包括養成專業知識與技能(61.9%)、授與學歷/文憑(52.5%)、提供就業機會(39.3%)以及培養解決問題的能力(30.4%)。
1111人力銀行發言人黃若薇表示，「學」與「用」之間的落差是企業在求才過程中面臨最大的問題，因為校園中的所學與實務上的差距，造成人才的選用無法適才適性。
為建立產學研共同培訓高階人才的平台，引導博士級人才投入產業，以多元運用高階人力資源，由科技部主辦的「110年產業高階人才培訓計畫」，日前(4/14)在交通部集思國際會議中心5樓大會堂展開「博士級產業訓儲菁英甄選會」，包含培訓單位、合作廠商及博士級人才皆共襄盛舉，現場共有九家培訓單位，包含工業技術研究院、金屬工業研究發展中心、國家實驗研究院、農業科技研究院、國立中興大學、國立成功大學、國立清華大學、國立陽明交通大學、臺北醫學大學等；還有知名科技大廠，包括仁寶電腦、億光電子、玉山銀行、中華精測、上銀科技與中強光電等近40家知名企業，開出優質好缺，積極爭聘博士級高手。
甄選會現場氣氛十分熱絡，超過百位博士級優質人才參與面談，雙方欲罷不能，談到超過活動時間半小時後才結束，顯見隨著景氣逐漸增溫，不少公司蓄勢待發，積極儲備即戰力人才開拓新局，創造就業市場雙贏。
「博士級產業訓儲菁英甄選會」預計4月19日(一)下午13:00-16:00於臺南市香格里拉大飯店還有一場，歡迎具有博士學歷的求職者參加，請儘速上科技部產業高階人才培訓計畫申請，並於當日親臨臺南活動現場媒合面談。
產業高階人才培訓計畫https://www.1111.com.tw/158886/
博士級產業訓儲菁英月領6萬甄選會開始報名
稿源：2021-4-8/桃園電子報新聞網由科技部主辦之110年「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，博士級產業訓儲菁英台北暨台南甄選會，4月14日在台北集思交通部國際會議中心正式展開，共有中興、清大、陽明交大、北醫及成大等多所大學，與工研院 、國研院、農科院及金屬中心等多家法人，合計9家培訓單位，鏈結可成科技、宏碁、英業達、偉喬生醫、億光電子、德律科技、鴻海精密工業等合作廠商，一同尋求博士菁英人才合作。
依據108年科技部統計資料顯示，我國博士級人才約有78.67％投入學研機構就業，進入產業界的比例僅20.86％，這與國外的博士菁英超過80％以上進入產業研發，有著極大差異。因此，科技部自106年12月啟動「重點產業高階人才培訓與就業計畫」，透過法人及大學擔任培訓單位，鏈結合作廠商。107年至109年計畫鏈結825家次合作廠商共同培訓博士，總培訓人數達1,173人，其中934人進入產業就業，平均產業就業率達79%，且就業平均薪資達6.6萬元，有效導引我國博士級高階人才進入產業界，為博士級人才創造多元就業機會。
科技部今年(110年)預計培訓135名博士級產業訓儲菁英，為其量身訂作培訓計畫，提供一年期在職實務訓練，含企業實習6個月以上，培訓期間補助每月6萬元(含勞健保)培訓酬金，並協助媒合至產業就業，為各產業發展培訓高階創新人才。
除4月14日於台北集思交通部國際會議中心辦理外，將於4月19日在香格里拉台南遠東國際大飯店，辦理第二場博士級產業訓儲菁英甄選會，廣招博士級人才。歡迎有意前往產業發揮長才的博士菁英參加，與培訓單位及合作廠商做更進一步的交流與互動。計畫最新訊息及報名作業可上計畫官方網站查詢，或電洽：0800-035-199。
甄選會報名者現場專注聆聽簡報。(圖/1111人力銀行提供)
